|
Curs de Scrierea proiectelor finantate din Fondurile Structurale in SanatateIn perioada 19-23 Noiembrie CADDRU a furnizat un curs la cerere Autoritatii pentru Sanatate Publica Ilfov. Cursul a fost organizat de Centrul Regional de Formare Bucuresti. Cursul s-a mulat pe nevoile ASP, fiind combinat cu elemente de consultanta si asistenta tehnica. Obiectivul a fost elaborarea a doua proiecte specifice, un laborator de analize speciale (proiect de peste 3 mil euro) si cursuri de perfectionare pentru angajatii ASP (proiect mic, sub 100 000 euro). CADDRU devine membru RONATCADDRU a devenit membru al RONAT - Reteaua de Formare in Administratia Publica in Romania. RONAT este o organizatie profesionala a furnizorilor de formare pentru administratie publica din Romania. In acest moment, RONAT are 25 de membri. Mai multe informatii pe www.ronat.org. CADDRU devine membru al retelei nationale de formatori pentru programul YOUTH 2008CADDRU, prin Teolin Codreanu, a fost selectat pentru a deveni membru al Retelei nationale de formatori pentru programul YOUTH 2008 (Tineret 2008). Programul este gestionat de Autoritatea Ntionala pentru Programe Comunitare in Educatie si Dezvoltare Profesionala (ANPCDEFP). Mai multe detalii pe www.anpcdefp.ro. Team Building la Diham17-18 Noiembrie a insemnat multa zapada, vin fiert, spirit de echipa si distractie. CADDRU a organizat primul sau team building, binevenit si bineprimit de toti participantii. Sufletul intregului eveniment si organizator a fost Lili Daian. Urmare a feed-back-ului pozitiv din partea participantilor, se intrevede probabilitatea organizarii unor evenimente viitoare similare. Portalul Fondurilor StructuraleIn septembrie 2007, Centrul de Asistenta pentru Dezvoltare Durabila si Resurse Umane (CADDRU) lanseaza noua intefata web www.CADDRU.ro si noua versiune a Portalului Fondurilor Structurale, www.FonduriStructurale.info.ro. Portalul va fi completat de o serie de elemente interactive: ![]() - Biblioteca Virtuala - in domeniul Fondurilor Structurale exista la ora actuala peste 6500 de pagini de informatie, oficiale sau dezvoltate de diverse organizatii din domeniu. De multe ori insa gasirea unui document oficial necesita timp, rabdare si abilitati de cautare in unghere ascunse ale internetului. Paginile oficiale ale ministerelor nu sunt intotdeauna cele mai explicite. Biblioteca Virtuala pune la dispozitie toate documentele, organizate in functie de emitent, an, domeniu de interes, autori etc. - O baza de date cu companiile de consultanta si expertii din domeniul Fondurile Structurale. - Sectiune imbunatatita de stiri (posibilitatea de a comenta stirile). - Newsletter (se va relua serviciul de newsletter intr-o formula imbunatatita). - Forum - Va fi lansat un forum electronic dedicat
problemelor legate de Fonduri Structurale, proiecte, finantari. - Un calendar al evenimentelor, cursurilor, seminariilor si conferintelor din domeniu
CADDRU.ro (septembrie 2007)Centrul de Asistenta pentru Dezvoltare Durabila si Resurse Umane isi stabileste prezenta web. Incepand de astazi ne gasiti in limbile Romana, Franceza si Engleza la adresa www.CADDRU.ro. Aici puteti afla despre noi si partenerii nostri, despre echipa CADDRU, despre proiectele noastre si actiunile pe care le desfasuram.
Ghidul Practic al Fondurilor Structurale - pilot (iunie 2007)
CADDRU lanseaza cursul pilot "Accesarea Fondurilor Structurale" - pilot (iunie 2007)In iunie 2007 CADDRU a organizat impreuna cu Camera de Comert Vaslui cursul prctic privind Scrierea si managementul proiectelor finantate din Fonduri Structurale.
PRO-ACTIV 2007 (februarie 2007)Numeroase studii arata ca Romania are o capacitate de
absorbtie extrem de scazuta. Acelasi lucru se poate observa si din
experienta cu fondurile de pre Centrul de Asistenta pentru Dezvoltare Durabila si Resurse Umane (denumit in continuare CADDRU) are ca misiune cresterea capacitatii de absorbtie a Fondurilor Structurale. Unul din obiectivele prin care intentionam sa indeplinim aceasta misiune este formarea de experti. Grupul tinta este format din 12 voluntari, selectati in baza unui proces de evaluare transparent si riguros dintr-un grup de peste 400 de candidati. Fata de activitatile de training si/sau cele de formare prin voluntariat desfasurate de alte organizatii, CADDRU va utiliza metode moderne si interactive de formare precum mentoring, coaching, hands-on training, networking. Aceste metode au un randament mult mai ridicat in formarea adultilor. De asemenea, acest proiect este singurul care se adreseaza unui grup tinta la inceput de cariera (entry-level) si va permite accesul pe piata muncii la un nivel inalt de expertiza a 12 persoane. Pro-Activ se bazeaza pe un coctail de activitati de formare si voluntariat: - Sesiuni bilunare (saptamanale in primele 2-3 luni) de training. - Activitati de networking - Hands-on training - implicarea directa in proiecte ale CADDRU - Mentoring si Coaching - Activitati de R&D (Cercetare - Dezvoltare). Spre deosebire de programele de formare traditionale, Pro-Activ utilizeaza metodologia Flexi-Learning (Invatare flexibila), permitand finalizarea programului in functie de abilitatile fiecaruia in valuri diferite (slow-track, normal-track, fast-track). |
||||